省直各律师事务所工会（小组）：

《中华人民共和国劳动合同法》经十届全国人大常委会第二十八次会议审议通过，将于2008年1月1日起正式施行。《劳动合同法》的公布实施对于保护劳动者的合法权益，构建和谐劳动关系，具有重大的现实意义和历史意义。为了深入学习贯彻《劳动合同法》，引导广大职工学法、懂法、守法、用法，依法规范自己的行为，保护自身合法权益，更好地发挥工会在维护职工合法权益，发展和谐劳动关系中的作用，根据中华全国总工会、湖南省总工会及省直工会的统一部署，在省直及中央驻长单位中组织开展《劳动合同法》知识竞赛活动，我系统工会按要求参加。现将有关事项通知如下：

一、竞赛时间及步骤

本次竞赛活动自2007年11月1日起至2007年12月20日止。具体步骤安排如下：

（一）11月1日至11月6日，领取竞赛须知、学习资料、试题及答题卡。

（二）11月7日至12月1日，各单位工会组织职工和工作干部参与答题。

（三）12月2日至12月5日，组织收卷交省厅律管处。

（四）12月6日至12月20日，上级工会组织评奖，并确定组织奖获奖单位和个人奖获得者。

二、竞赛内容

知识竞赛命题范围以《劳动合同法》和中华全国总工会编写的《〈中华人民共和国劳动合同法〉宣传提纲》的内容为限。竞赛试题以《全国职工〈劳动合同法〉知识竞赛试题》（见《工人日报》2007年9月10日第7版）为标准试题，共100题，全部为单项选择。

三、奖励

本次知识竞赛设组织奖和个人奖。个人奖以2万人为一组，每组设一、二、三等奖各若干名。个人奖采用满分抽奖形式抽取获奖者。每组设组织奖若干名，根据各片、系统、大企业（集团）所属单位的参加总人数、参加率和个人成绩（百分率）等综合评选产生。竞赛组织奖和个人奖获得者均予以相应的精神和物质奖励。

四、相关要求

（一）高度重视，精心组织。各单位工会要高度重视，把这次竞赛活动摆上工会工作的重要议事日程，本次活动各单位的参与情况将直接与工会年底的各类评先评优挂钩。在活动开展过程中，要充充利用各种形式，广泛宣传和发动，动员广大职工群众和工会干部参与到活动中来。各单位工会内部要明确专人负责，具体抓好落实。

（二）及时领取和交回试卷。按照通知规定的时限领取试卷并按时间要求交回试卷。联系电话：4586072、4586014。

（三）做好宣传工作。要充分利用内刊、宣传栏、网站、报纸等各种载体及时做好竞赛活动的宣传工作。

湖南省直律师事务所联合工会委员会

二○○七年十一月一日